Pourquoi le changement est-il difficile et sympa à la fois ?

Les conseils de Peter Hinssen et Steven Van Belleghem

Vivaldis Interim souffle ses 30 bougies ! C’est le moment parfait pour s’attarder sur l’entrepreneuriat de ces dernières décennies, tout en se tournant vers l’avenir. Nous le faisons en compagnie de Steven Van Belleghem, spécialiste en customer experience et Peter Hinssen, entrepreneur en technologies et expert en innovation, au travers d’une série de six questions.

La réponse de Peter Hinssen à :

Pourquoi est-il important pour les collaborateurs d’embrasser le changement ?

Qui ne tente rien, n’a rien

L’être humain est une créature d’habitude. Il n’y a pas à dire, il est plus facile de faire face à la routine et à ce qui est familier qu’à la nouveauté. Pourtant, il est important de garder un esprit ouvert. Car sans changement, pas de progrès. Selon Peter Hinssen, la créativité, la curiosité et l’audace constituent les clés du succès. Ou plutôt, les clés du changement. 

Vous d’abord !

Vous avez donc tout intérêt à stimuler la créativité et la curiosité. Cela ne se fait pas seulement en installant une boîte à idées. Montrez le bon exemple et sortez des sentiers battus ! Pour une fois, remplissez donc un poste vacant avec quelqu’un qui a un autre background, osez organiser une réunion promenade, invitez un orateur surprise… Plus vous montrez que vous embrassez le changement, plus il y aura de chances que vos collaborateurs le feront aussi. 

Steven van Belleghem à la parole

L’influence du corona sur notre état d’esprit

La crise du corona nous a ouvert les yeux en matière d’innovation. Tant sur le plan privé que professionnel, tout le monde a dû changer fondamentalement. Dans la vidéo, Steven Van Belleghem raconte ce que ça a eu comme effet sur nous et quelles sont les opportunités que cela recèle. Car jusqu’à ce jour, aucune nouvelle routine n’a été adoptée par bon nombre d’entreprises. Profiterez-vous de ce moment pour innover ?

Rien n’est obligatoire

Quelle serait votre réaction si on vous forçait à changer ? Inviter vos collaborateurs à innover ensemble a plus d’impact. Ouvrez grand les oreilles, entamez le dialogue et saisissez votre chance, en 2022 et 2023, de prendre un nouveau cap. 

À la recherche de candidats qui embrassent l’innovation ? Contactez nos consultants. Nous vous apparierons au bon talent.

Qui à la parole ?

Peter Hinssen est entrepreneur, spécialiste en innovation, fondateur de l’agence en innovation nexxworks, chargé de cours dans différentes écoles de commerce internationales, auteur et aussi leader d’opinion et conférencier international dans le domaine de l’impact de la technologie sur notre société. Son dernier ouvrage consacré au management s’intitule ‘The Phoenix and the Unicorn — The Why, What and How of Corporate Innovation’. 

Steven Van Belleghem est entrepreneur, chargé de cours en marketing à la Vlerick Business School, conférencier international et leader d’opinion dans le domaine de l’expérience client dans un monde numérique. Il est partenaire de l’agence en innovation nexxworks et a écrit plusieurs ouvrages primés dédiés au management, dont ‘The Offer You Can’t Refuse’. Sur son propre canal YouTube, il se focalise sur l’avenir de l’expérience client et les nouvelles technologies y afférant.